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小室大爱——工间休息室用心用情打造职工“能量补给站” | ||||||
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今年年初以来,建筑公司工会认真落实上海市总工会关于“建设改善1000间生产一线职工工间休息室”的目标要求,积极打造承载着交流互动、放松休息、减压赋能、健康服务等功能的建设者“第二空间”,让长期奋斗在施工生产一线的建设者有一个就近、便捷和舒适的休憩场所。 整合资源,共享阵地 对于在工地现场的一线建设者来说,他们普遍都希望在工作间隙,有一个整洁舒适的休息空间,或歇歇脚、喝喝水、暖暖胃,或享受到更多贴心服务的共享“能量补给站”,为身体“充充电”,就能满血复活投入工作。 项目分工会最初的想法是在项目的临建办公区域内设置一间职工之家,包含职工书屋,并提供休闲休息功能,此外配备些文体设备还能支撑起许多职工的文化活动,是一个不错的选择。但是经过调研后,这个想法很快就被否定了,原因是以往此类项目施工进度普遍较紧张,尤其是施工高峰期的人员大部分的时间都是在工地上。对于他们来说,更需要的是有一间房间让建设者们进来歇歇脚、喝喝水、暖暖身子,让工地增添一些温度,这才是工间休息室真正应该起到的作用。 经过综合考虑,本着“就近就便、做实服务”的原则,在人员相对集中的工地现场区域打造“工间休息室”。在公司工会牵头统筹下,项目分工会结合实际,最终选择对一批工地上已有的凉亭、茶水间、吸烟室等设施的规划设计方案进行升级。将两个集装箱箱体拼装为一个整体,这样方便后续移动吊装。短边一侧安装透明门,门口设置洗手池,两侧长边处采用开放式设计,增加宣传功能,分别安装党建宣传栏和安全教育栏。 温馨小室,共同创建 工会开展工作的关键要有人情味浓,“工间休息室”当然也要体现服务性,让工地上的建设者愿意走进来、主动走进来、随时走进来。分工会负责人坦言道:“我们这个行业比较特殊,可能其他的地方,职工在单位只吃一顿中饭,但现场工人很多情况下一天三顿饭都是在工地上解决的。”所以休息室在功能设计时,考虑的不仅仅是一个狭义的休息空间,还是一个生活的空间。 他们把“工地上的生物钟”放在第一位考虑。施工现场的上下班时间,并不是规律的朝九晚五,夏天为了做二头、歇中间,来得早的可能早晨六点就到了现场,晚上要忙到七点,如遇到大体积混凝土浇筑任务时,经常是连续的不间断作业。中间两头工序交接的间隙会有几十分钟的时间,回宿舍不划算,在工地上没地方歇脚,这样,一个休息室能够坐一坐,泡一杯热茶,为手机充个电的间歇闭目养神,满血复活后投入后续工作。 从这个思路出发,休息室配置了座椅、饮水机、冰箱、充电器和报纸,满足实用性;此外还增加了免费的现场急救箱、自动体外除颤器(AED)、血压计以及一些生活常用药,为安全施工保驾护航;定期安排志愿者轮值维护,提高服务的满意度;在顶棚制作广告牌,提高辨识度,让最大服务半径内的建设者们都愿意进来。 共享共用,共同提升 职工休息室小室见大爱,彰显着对每一个劳动者的尊重和关爱。自启用以来,共提供免费降暑饮料200余份,项目“工间休息室”被上海市总工会列为示范性“工间休息室”。 项目经理党鹏非常重视“工间休息室”建设。“平时工地上比较忙,工人经常会坐在工地上不自觉地打起盹,存在安全隐患。”职工休息室的建成,为工人休息提供了非常好的选择,工人们能利用生产闲歇的时候去泡上一杯茶叶提神醒脑,在高温的时段吹个空调降降温,晚上加班的时候也有了一个像样的吃饭地方,年轻人则能邀上三五好友来上一局线上游戏……越来越多的人喜欢到职工休息室坐一坐,这间房间,为紧张忙碌的工地上提供了一片赋能与解压的环境之所。为确保休息室的正常运营,项目还制定了详细的管理规定和使用制度,明确休息室的开放时间、使用规则、卫生要求等,并指定专人负责日常管理和维护。 项目分工会表示,让职工休息室真正为职工服务好,今后还需要在建好用好上努力,引入文体活动、健康指导、安全教育等职工喜闻乐见的服务内容,不断扩大覆盖面,拓展功能、延伸服务,让一线建设者真切感受到工会“娘家人”的温暖,感受到企业温度和人文关怀。 | ||||||
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